Coaching
Eine vertrauensvolle Beratung kann die berufliche Integration nachhaltig unterstützen. Unsere Coachs arbeiten zielführend und vermitteln zwischen den Beteiligten.
Ziele
Mit einem professionellen Coaching erfahren erwerbstätige Personen die nötige Unterstützung, um im ersten Arbeitsmarkt Fuss zu fassen, eine Lehre abzuschliessen oder im Arbeitsprozess zu bleiben. Unsere Fachpersonen tragen dazu bei, dass Menschen langfristig einer Erwerbstätigkeit nachgehen können und unabhängig werden.
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Konzept
Das Angebot richtet sich an Personen, die eine Ausbildung oder eine Integrationsmassahme im ersten Arbeitsmarkt absolvieren. Auch im Rahmen der Stellensuche oder der Berufswahl kann ein Coaching sinnvoll sein. Die individuelle Begleitung wirkt in schwierigen Lebenslagen oder belastenden Arbeitssituationen äusserst stabilisierend.
Das Coaching ist auf individuelle Bedürfnisse ausgerichtet. In einem lösungsorientierten Prozess werden Handlungsfähigkeiten gestärkt. Der Einbezug von Berufsbildenden, Lehrpersonen und beteiligten Fachpersonen kann zu einer positiven Entwicklung führen. Eine Zielvereinbarung gibt den Rahmen für das zeitlich befristete Coaching fest.
Mögliche Themen eines Coachings:
- Einarbeitung und Probezeit (Vor- und Nachbereitung)
- Leistungsfähigkeit und Schlüsselkompetenzen
- Persönliche Erwartungen
- Überforderung
- Verhaltensstrategien
- Strategien zur Problemlösung
- Bewerbungsstrategien und Stellensuche
- Lernstrategien und Planung
Voraussetzungen
- Zusage des Kostenträgers
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit
- Grundkenntnisse der deutschen Sprache
- Keine akute Suchtthematik
- Keine akute psychische Krise
Vorteile
- Vertrauensorientierte Beratung
- Individuelle Gestaltung